中蓝义马狠抓“青”字号工程，通过多种方式激发团员青年安全生产意识，持续为企业平稳发展注入蓬勃活力，在全公司上下形成引领青年团员共创企业“安全梦”的一股正能量。
岗位践安“梦”。为让“安全梦”落地生根，促使广大团员青年在各条战线、各个岗位上付诸行动，该矿以青监岗为依托，开展“青年安全示范岗”创建活动，严格实施隐患排查制度，及时解决安全隐患。
技能保安“梦”。结合企业机械化运作程度高，诸多新设备在生产岗位普遍应用的现状，该公司充分发挥团员青年职工思维活跃、好学上进、创新意识强的特点，高度重视青年人才培养工作，大力开展各种青工技术比武等活动，不断改进竞赛活动内涵和形式，使岗位操作技能融入趣味元素，使广大团青在自觉自愿中积极探索创新、不断提升自身技能水平。为提升培训质量，该公司结合岗位实际，创新培训方式，在质检中心、基层班组等设立“每日一题”、“每周一案例”等灵活机动的培训课程，让从事工作多年的老职工与青年职工进行实践经验与理论知识互补，从而使车间基层班组的岗位技能整体水平大大提升，涌现出了骆克峻、王银国、平锦丽等一大批青年岗位能手。
力争安“梦”。为激发广大团员青年创安全、保安全意识，该公司引导广大团员青年积极投身企业各项安全工作，充分发挥自己的光和热，为企业平稳发展尽心尽力。组织开展团员青年座谈会，围绕“你身边有哪些习惯性‘三违’，你如何看待这些现象？”、“从事故中我们得到哪些教训？”等问题进行探讨和总结，使广大团员青年在浓厚的学习氛围中不断实现自身价值。
