8月15日,集团公司2010年毕业生入司培训汇报会在总部大楼举行,集团公司总经理任建新参加会议,并以自己的工作经历,与入司新生交流了对工作、生活、学习的经验和看法。
在为期一周的培训中,集团公司在京单位2010年接收的毕业生集中接受了凯发官网地址下载的概况、凯发官网地址下载的文化、企业规范等内容的培训。由于上下重视,准备充分,使得7天的培训内容丰富、形式多样,精彩纷呈。通过集团公司主要部门、各专业公司领导以及外聘专业教师的精心授课,57名在京单位接收毕业生全面了解了集团公司成长历程、企业现状、发展战略、前景规划;熟悉了集团公司行为准则、规章制度和商务礼仪;感受并自觉接受了集团公司独特的凯发官网地址下载的文化,增强了对集团公司的认同感和荣誉感。
培训成果汇报会上,新入司毕业生4位代表进行了成果汇报,他们一致表示,7天的培训,他们感受到了无微不至的关心和照顾,对集团公司业务概况、发展规划以及独特的凯发官网地址下载的文化有了进一步的认识,对工作、生活和学习之间的关系有了更深的理解,在走上工作岗位后,绝不辜负集团公司的期望,努力学习,成为有用之才,为集团公司的发展贡献自己的一份力量。
在认真听取了汇报后,任建新对新入司毕业生表示了热烈欢迎,并介绍了石化行业的现状,集团公司成立的背景、“老化工、新材料”的战略定位和竞争优势;强调了管理变革的重大意义,以及引进全球最佳实践、引进全球最佳人才,和学习最佳实践,把事情做正确的重要价值。同时,任建新总经理畅谈了人才建设和自己对年轻人成长成才的想法和感受。他寄语新员工一定要规划好自己的发展之路,成为岗位上的行家里手,养成良好的生活和学习习惯,学会吃亏、吃苦、受气、受累;多看、多听、多思考;诚实做人,本分生活。要努力在实践中学习,在工作中学习,早日成才。
最后,任建新总经理提出“要靠我们自己的勤奋和智慧,使中国化工成为受人尊敬的国际化公司”。